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Grundsätze des Anschreibens
Das Anschreiben ist in erster Linie eine Einleitung für die Bewerbungsunterlagen, die der Adressat somit zuerst erhalten sollte. Ob er es dann auch anfangs liest, ist ihm überlassen.
quintessenz
- Das Anschreiben auf der Bewerbungsmappe positionieren (vor dem Deckblatt).
- Es zählt vor allem die Qualität des Inhalts.
- Der Lebenslauf sollte idealerweise vor dem Anschreiben erstellt werden.
- Nur eine übersichtliche und sinnvolle Strukturierung ist zielführend.
- Achten Sie auf Freundlichkeit und Sachlichkeit.
- Unwahrheiten oder Übertreibungen sollten Sie unbedingt vermeiden.
- Selbstbewusstsein ist in Ordnung, Arroganz ist nicht empfehlenswert.
- Es sollte zu spüren sein, dass Sie sich auf das Unternehmen einlassen.
- Eine DIN-A4-Seite Platz um die Kontaktperson von sich zu überzeugen.
- Das Gesamtbild eines Anschreibens muss überzeugend sein.
Hilfreich für das Verfassen des Anschreibens ist die vorige Erstellung des Lebenslaufes. Das hat den Vorteil, dass Sie die wichtigsten Stationen und Daten wieder präsent haben.
Auch auf die Struktur sollte Wert gelegt werden. Sie kann in Form einer inhaltlichen Abgrenzung erfolgen und fördert zusätzlich die Übersichtlichkeit.
Verwenden Sie stets präzise Sätze ohne Füllwörter, die den Leser nicht langweilen. Freundlichkeit und Sachlichkeit sind dabei selbstverständlich.
Stellen Sie Ihr Können ruhig selbstsicher dar, übertreiben Sie jedoch nicht. Unwahrheiten sind natürlich ebenso zu vermeiden wie Arroganz.
Gerade Bewerbern mit wenig Berufserfahrung ist zu raten, Ihr Selbstbewusstsein äußerst sensibel zu formulieren. Schließlich haben Sie noch einen großen Entwicklungsprozess vor sich und die Bereitschaft, sich darauf einzulassen, sollte in Ihren Formulierungen deutlich werden.
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